新春伊始，萬象更新。新春佳節(jié)剛過，赤壁市各相關(guān)部門、企業(yè)堅決落實赤壁市三級干部會暨經(jīng)濟工作會議精神，錨定目標(biāo)，加壓奮進(jìn)，拿出“開局即是決戰(zhàn)、起步就是沖刺”的勁頭，搶抓工業(yè)經(jīng)濟“開門紅”。為著力解決就業(yè)難和招工難結(jié)構(gòu)性難題，千方百計保障人民群眾安居樂業(yè)和民營企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展，2月14日—16日，2022年“迎春送暖 穩(wěn)崗留工 返鄉(xiāng)就業(yè)·春風(fēng)行動”現(xiàn)場招聘會在赤壁市人民廣場舉行。

15日上午，筆者在招聘現(xiàn)場看到，各招工企業(yè)攤位前，咨詢和報名登記的求職者絡(luò)繹不絕。崗位涉及電子、機械加工、輕紡、新材料等多種行業(yè)，既有高新技術(shù)人才崗位，也有對技能要求較低的服務(wù)型崗位，滿足不同年齡層次、不同專業(yè)能力的應(yīng)聘者在家門口就業(yè)的需求。

“我們用工缺口有160人，今天已經(jīng)招到20多個人了。生手、熟手都要。”湖北東一服裝有限公司人事部田經(jīng)理說。

“我們現(xiàn)在主要是招聘門窗生產(chǎn)技工、玻璃深加工和倉管員。我們今年會加設(shè)3個功能班組，薪資待遇是6000元起步，常白班，包吃住，買社保。這次招聘情況非常好，政府給予了我們很大的支持和宣傳推廣，這兩天來咨詢的求職者非常多，有就職意向的已經(jīng)有20多人了，是我們平時很難招到的生產(chǎn)技工，可遇不可求，他們現(xiàn)在在準(zhǔn)備入職材料了，預(yù)計在本月17日—18日左右就可以完成入職了?！焙弊》娇萍加邢薰救耸虏苛蜗壬f。

“薪資待遇如何”“對學(xué)歷有什么要求”“要不要上夜班”……求職者們紛紛提出疑問，工作人員則一一解答。據(jù)幾位求職者介紹，他們往年都是在外務(wù)工，今年因為要陪伴老人和小孩讀書，就選擇留在家鄉(xiāng)。

“我以前在外面打工，現(xiàn)在回來了，這次來應(yīng)聘的崗位還可以，雖然薪金待遇比外面少一點點，但是離家近，在家可以陪一下孩子，以前在外面一年只能回來一次?！鼻舐氄邚埾壬f。

今年，赤壁市緊緊圍繞就業(yè)有路徑、創(chuàng)業(yè)有支持、培訓(xùn)有補貼、困難有幫扶的就業(yè)政策體系，依托信息發(fā)布、線上交流和線下招聘“三大”平臺，促進(jìn)企業(yè)“滿員”滿負(fù)荷生產(chǎn)，確保赤壁市有務(wù)工意愿勞動者返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)，更多就近就地就業(yè)，以達(dá)到穩(wěn)崗位、促就業(yè)、開門紅的目的。

“赤壁市從元月14日啟動‘春風(fēng)行動’以來，通過線上、線下相結(jié)合的辦法，尤其是從昨天開始，我們啟動線下大型的‘春風(fēng)行動’招聘會。截至今天，入場求職的人員達(dá)到12000多人，達(dá)成意向求職人員有3000多人。從元月14日到現(xiàn)在，有5000多人跟企業(yè)達(dá)成求職意向。后期，我們還將從四個方面來促進(jìn)就業(yè)，第一，迅速對接協(xié)調(diào)意向人員到崗到位；第二，在常態(tài)化疫情防控中舉行小規(guī)模、多頻次的招聘活動；三是持續(xù)加大線上的招聘活動；四是根據(jù)企業(yè)這一次招聘情況，針對缺工企業(yè)，組織有就業(yè)意愿人員，到企業(yè)現(xiàn)場觀摩、對接、求職，保證有意向入職人員最大限度到崗到位?！背啾谑腥肆Y源和社會保障局局長汪成敏說。（肖天勝、李也）